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Aplicación de las habilidades blandas en la implementación de normas de seguridad física en las empresas del sector energético

Application of soft skills in the implementation of physical security standards in companies in the energy sector

dc.contributorSánchez Acevedo, Juan Pablo
dc.creatorLamilla Duque, Carlos Adolfo
dc.date2023-05-31T16:37:55Z
dc.date2023-05-31T16:37:55Z
dc.date2022-10-14
dc.date.accessioned2026-03-25T19:26:26Z
dc.date.available2026-03-25T19:26:26Z
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/10654/44121
dc.identifierinstname:Universidad Militar Nueva Granada
dc.identifierreponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granada
dc.identifierrepourl:https://repository.umng.edu.co
dc.identifier.urihttp://test.repositoriodigital.com:8080/handle/123456789/201036
dc.descriptionLas habilidades blandas que aplica un Gerente contribuyen positivamente para afrontar diferentes cambios organizacionales, entre ellos, la inclusión de nuevos procesos, como el de seguridad física, que provee unos estándares a cumplir por parte de los funcionarios, para su protección y la de los activos de la compañía. La inclusión de este proceso, generalmente, causa recelo en los empleados al sentir un control que no tenían y es entonces cuando planteamos el empleo de las habilidades blandas, como la comunicación asertiva y la empatía, para influir positivamente en los empleados en que adopten estos protocolos, como beneficio para ellos y para la compañía, teniendo en cuenta los contextos de violencia que se viven en diferentes regiones del país, donde las protestas se hacen por vías de hecho y los grupos al margen de la ley, toman represalias contra las empresas que no accedan a los pagos, que comúnmente se llaman “extorsión”, decidiendo atacar la infraestructura y los empleados. En este trabajo, se abordará diferentes temas donde las habilidades blandas ayudan a estos procesos y una perspectiva de la importancia de la seguridad física en las empresas, que es poco conocida por los funcionarios, y cómo se debe abordar para evitar un impacto negativo en los trabajadores.
dc.descriptionThe soft skills that a Manager applies contribute positively to face different organizational changes, among them, the inclusion of new processes, such as physical security, which provides standards to be met by officials, for their protection and that of assets. of the company. The inclusion of this process generally causes misgivings in employees as they feel a control that they did not have, and that is when we propose the use of soft skills, such as assertive communication and empathy, to positively influence employees to adopt these protocols as a benefit for them and for the company, taking into account the contexts of violence that exist in different regions of the country, where protests are carried out in fact and groups outside the law take retaliation against companies that do not access the payments, which is commonly called “extortion”, deciding to attack the infrastructure and the employees. In this work, we will address different issues in which soft skills help us in these processes and a perspective of the importance of physical security in companies, which is little known by officials, and how it should be addressed to avoid a negative impact. in the workers.
dc.descriptionEspecialización
dc.formatapplicaction/pdf
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherEspecialización en Alta Gerencia
dc.publisherFacultad de Estudios a Distancia
dc.publisherUniversidad Militar Nueva Granada
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dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
dc.rightsAcceso abierto
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.subjectLIDERAZGO
dc.subjectCOMUNICACION ORGANIZACIONAL
dc.subjectAPTITUDES
dc.subjectSeguridad Física
dc.subjectLiderazgo
dc.subjectComunicación Asertiva
dc.subjectHabilidades Blandas
dc.subjectPhysical Safety
dc.subjectLeadership
dc.subjectAssertive Communication
dc.subjectSoft Skills
dc.titleAplicación de las habilidades blandas en la implementación de normas de seguridad física en las empresas del sector energético
dc.titleApplication of soft skills in the implementation of physical security standards in companies in the energy sector
dc.typeTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.coverageCampus UMNG


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