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La equidad de género en el acceso de las mujeres al sector de la vigilancia y seguridad privada: un análisis de estereotipos y barreras en Colombia

Gender equity in women's access to the private security and surveillance sector: an analysis of stereotypes and barriers in Colombia

dc.contributorQuitian Bustos, Ruth Mery
dc.creatorCastaño Vanegas, Diana Katherine
dc.date2025-12-10T15:30:45Z
dc.date2025-12-10T15:30:45Z
dc.date2024-05-15
dc.date.accessioned2026-03-25T19:27:39Z
dc.date.available2026-03-25T19:27:39Z
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/10654/47765
dc.identifierinstname:Universidad Militar Nueva Granada
dc.identifierreponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granada
dc.identifierrepourl:https://repository.umng.edu.co
dc.identifier.urihttp://test.repositoriodigital.com:8080/handle/123456789/201273
dc.descriptionEste ensayo estudia las barreras y estereotipos que limitan el acceso de las mujeres al sector de vigilancia y seguridad privada en Colombia. Se destacan obstáculos en el reclutamiento y selección, como la discriminación de género y la falta de apoyo a los derechos femeninos, así como estereotipos arraigados que subestiman las capacidades de las mujeres en roles de seguridad.
dc.descriptionThis essay studies the barriers and stereotypes that limit women's access to the private security and surveillance sector in Colombia. Obstacles in recruitment and selection are highlighted, such as gender discrimination and lack of support for women's rights, as well as entrenched stereotypes that underestimate the capabilities of women in security roles.
dc.descriptionEspecialización
dc.formatapplicaction/pdf
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherEspecialización en Administración de Seguridad
dc.publisherFacultad de Relaciones Internacionales, Estrategia y Seguridad
dc.publisherUniversidad Militar Nueva Granada
dc.relationhttps://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=8081939
dc.relationhttps://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/handle/10654/43604/ArizaAran goAlbaMiriam2022.pdf?sequence=1&isAllowed=y
dc.relationhttps://www.atlas.com.co/wp-content/uploads/2023/10/Informe-RSE- 2022-SEGURIDAD-ATLAS.pdf
dc.relationhttps://www.cepal.org/sites/default/files/publication/files/42031/RVE122_Avo lio.pdf
dc.relationhttps://revistas.ucr.ac.cr/index.php/reflexiones/article/view/10686
dc.relationhttps://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/trab_eventos/ev.11398/ev.11398.pdf
dc.relationhttps://librosesmic.com/index.php/editorial/catalog/download/61/59/1572?inli ne=1
dc.relationhttps://www.redalyc.org/pdf/679/67923973012.pdf
dc.relationhttps://www.sismamujer.org/wp- content/uploads/2022/10/Miradas-Feministas-para-transformar-la- seguridad.pdf
dc.relationhttps://www.humanas.org.co/wp-content/uploads/2021/03/Informe- Resolucio%CC%81n-1325-2021-.pdf
dc.relationhttps://www.larepublica.co/economia/cuanto- destina-colombia-en-seguridad-2958136
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dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
dc.rightsAcceso abierto
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.subjectestereotipos
dc.subjectequidad
dc.subjectgenero
dc.subjectseguridad
dc.subjectdiscriminación
dc.subjectmujeres
dc.subjectescoltas
dc.subjectguardas
dc.subjectObstaculos
dc.subjectReclutamiento
dc.subjectstereotypes
dc.subjectequity
dc.subjectgender
dc.subjectsecurity
dc.subjectdiscrimination
dc.subjectescorts
dc.subjectwoman
dc.subjectguards
dc.subjectobstacles
dc.subjectrecruitment
dc.titleLa equidad de género en el acceso de las mujeres al sector de la vigilancia y seguridad privada: un análisis de estereotipos y barreras en Colombia
dc.titleGender equity in women's access to the private security and surveillance sector: an analysis of stereotypes and barriers in Colombia
dc.typeTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.coverageCalle 100


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