The New Public Management and its psychosocial risk factors

López-Meneses, Camilo Ernesto

La Nueva Gestión Pública y sus factores de riesgo psicosocial;
A Nova Gestão Pública e seus fatores de risco psicossociais

dc.creator	López-Meneses, Camilo Ernesto
dc.date	2019-07-31
dc.date.accessioned	2022-05-25T13:56:37Z
dc.date.available	2022-05-25T13:56:37Z
dc.identifier	https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/criteriojuridico/article/view/5493
dc.identifier	10.18041/1794-7200/criteriojuridico.2018.v15n2.5493
dc.identifier.uri	http://test.repositoriodigital.com:8080/handle/123456789/35651
dc.description	The present article of reflection, exposes the impacts achieved by the implementation of the New Public Management, as a model that allowed to privatize the State by replacing the bureaucratism model with a new managerial model to stimulate the dismantling of protectionist policies and induce the emergence of companies that provide services such as health for citizens-clients in the field of the market. It is found that the new public management failed in the idea of expanding coverage and access to the health system in conditions of efficiency and effectiveness, generating factors associated with psychosomatic diseases such as Burnout syndrome in workers in the sector. It is concluded that, linked to NPM model conditions such as labor flexibility, instability in salaries and high workload, it is necessary to deepen research to relate variables of the NPM with pathology	en-US
dc.description	El presente artículo de reflexión, expone los impactos logrados por la implementación de la Nueva Gestión Pública, en tanto modelo que permitió privatizar al Estado al reemplazar el modelo de burocratismo por un nuevo modelo gerencial para estimular el desmonte de las políticas proteccionistas e inducir el surgimiento de empresas de prestación de servicios como la salud para ciudadanos-clientes en el ámbito del mercado. Se encuentra que, fracasó la nueva gestión pública en la idea de ampliar la cobertura y el acceso al sistema de salud en condiciones de eficiencia y efectividad, generando factores asociados a enfermedades psicosomáticas como el síndrome de Burnout en los trabajadores del sector. Se concluye que, ligado a condiciones propias del modelo de NGP como la flexibilización laboral, inestabilidad en los salarios y alta carga laboral, es necesario profundizar en investigaciones para relacionar variables de la NGP con la patología.	es-ES
dc.description	O presente artigo de reflexão, expõe os impactos alcançados pela implementação da Nova Gestão Pública, como modelo que permitiu privatizar o Estado, substituindo o modelo burocratizador por um novo modelo gerencial para estimular o desmantelamento de políticas protecionistas e induzir ao surgimento de empresas que fornecem serviços como saúde para cidadãos-clientes no campo do mercado. Verifica-se que a nova gestão pública fracassou na ideia de ampliar a cobertura e acesso ao sistema de saúde em condições de eficiência e efetividade, gerando fatores associados a doenças psicossomáticas como a síndrome de Burnout em trabalhadores do setor. Conclui-se que, ligadas às condições específicas do modelo NGP, como flexibilidade laboral, instabilidade salarial e alta carga de trabalho, é necessário aprofundar a pesquisa para relacionar variáveis do NGP com a patologia.	pt-BR
dc.format	application/pdf
dc.format	application/xml
dc.language	spa
dc.publisher	Universidad Libre	es-ES
dc.relation	https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/criteriojuridico/article/view/5493/5109
dc.relation	https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/criteriojuridico/article/view/5493/5232
dc.rights	Derechos de autor 2018 Universidad Libre	es-ES
dc.source	Criterio Libre Jurídico; Vol. 15 Núm. 2 (2018): Revista Criterio Libre Juridico; 3-16	es-ES
dc.source	2711-4341
dc.source	1794-7200
dc.subject	Gestión pública	es-ES
dc.subject	riesgo psicosocial	es-ES
dc.subject	síndrome de Burnout	es-ES
dc.subject	Public management	en-US
dc.subject	psychosocial risk	en-US
dc.subject	Burnout syndrome	en-US
dc.subject	Gestão pública	pt-BR
dc.subject	risco psicossocial	pt-BR
dc.subject	síndrome de Burnout	pt-BR
dc.title	The New Public Management and its psychosocial risk factors	en-US
dc.title	La Nueva Gestión Pública y sus factores de riesgo psicosocial	es-ES
dc.title	A Nova Gestão Pública e seus fatores de risco psicossociais	pt-BR
dc.type	info:eu-repo/semantics/article
dc.type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type	Text	en-US
dc.type	Texto	es-ES
dc.type	Texto	pt-BR

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