La gestión empresarial de las micro, pequeñas y medianas empresas del subsector metalmecánico de Cartagena en el período 2004-2010

González Díaz, Jaime Eduardo; Álvarez Sampayo, Álvaro Argemiro

dc.creator	González Díaz, Jaime Eduardo
dc.creator	Álvarez Sampayo, Álvaro Argemiro
dc.date	2012-01-01
dc.date.accessioned	2022-05-25T14:27:04Z
dc.date.available	2022-05-25T14:27:04Z
dc.identifier	https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/saber/article/view/1791
dc.identifier	10.18041/2382-3240/saber.2012v7n1.1791
dc.identifier.uri	http://test.repositoriodigital.com:8080/handle/123456789/37975
dc.description	The purpose of this article is to describe the features that characterize the management of micro, small and medium sized companies in the metal-mechanic sub-sector of Cartagena from 2004 to 2010. This paper points out administrative work aspects such as the planning, organizational structure of the surveyed companies, management and control. Finance areas are also exposed, highlighting aspects like budgetary accounting management, and financing among others. Likewise, marketing related aspects are addressed; these are pricing, product lines, advertising, etc. On the other hand, there is an assessment of the production department along with its elements, processes, technologies, quality management and others linked to this functional area. Finally, aspects linked to the human talent area are highlighted; they are personnel selection, recruitment, training, compensation and others in this area.	en-US
dc.description	El propósito de este artículo es describir los rasgos que caracterizan la gestión de las micro, pequeñas y medianas empresas del subsector metalmecánico de Cartagena en el periodo 2004-2010. En el texto se señalan aspectos de la gestión administrativa como la planeación, la estructura organizativa de las empresas de la muestra estudiada, su dirección y el control en las mismas. También se muestran las áreas financieras destacando aspectos como el manejo contable, presupuestal, la financiación, entre otros. Igualmente se tocan aspectos relacionados con el marketing como la fijación de precios, las líneas de productos, la publicidad, etc. Por otro lado, se estudia el departamento de producción con sus aspectos procesos, tecnologías, gestión de calidad, y otros relacionados con esta área funcional. Finalmente, se destacan los aspectos en relación con el área de talento humano como son la selección, la contratación, la capacitación, la compensación y otros de esta área.	es-ES
dc.format	application/pdf
dc.language	spa
dc.publisher	Universidad Libre - Sede Cartagena	es-ES
dc.relation	https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/saber/article/view/1791/1329
dc.rights	Derechos de autor 2018 Saber, Ciencia y Libertad	es-ES
dc.source	Saber, Ciencia y Libertad; Vol. 7 No. 1 (2012): know, Science and Freedom Journal; 111-118	en-US
dc.source	Saber, Ciencia y Libertad; Vol. 7 Núm. 1 (2012): Revista Saber, Ciencia y Libertad; 111-118	es-ES
dc.source	2382-3240
dc.source	1794-7154
dc.subject	Administración	es-ES
dc.subject	finanzas	es-ES
dc.subject	mercadeo	es-ES
dc.subject	metalmecánico	es-ES
dc.subject	producción	es-ES
dc.subject	talento humano	es-ES
dc.subject	Management, finances	en-US
dc.subject	marketing, metal-mechanic	en-US
dc.subject	production	en-US
dc.subject	human talent	en-US
dc.title	La gestión empresarial de las micro, pequeñas y medianas empresas del subsector metalmecánico de Cartagena en el período 2004-2010	es-ES
dc.type	info:eu-repo/semantics/article
dc.type	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type	empresa y sociedad	es-ES

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