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ENGAGEMENT, AN ALTERNATIVE CONTRA EL BURNOUT

ENGAGEMENT, UNA ALTERNATIVA CONTRA EL BURNOUT

dc.creatorGUTIÉRREZ CASTRO , ALEJANDRO
dc.creatorERAZO OBEYMAR, EDWIN
dc.creatorARIAS , DAVID
dc.date2019-12-02
dc.date.accessioned2022-05-25T14:28:49Z
dc.date.available2022-05-25T14:28:49Z
dc.identifierhttps://revistas.unilibre.edu.co/index.php/mente_joven/article/view/7555
dc.identifier.urihttp://test.repositoriodigital.com:8080/handle/123456789/38186
dc.descriptionThis  study  analyzes  the  relationship  be-tween  engagement  and  burnout.  It  was  proposed  as  a  hypothesis  that  engage-ment  and  burnout  are  negatively  rela-ted. In this study, five investigations were taken in which both variables are related and  the  results  are  described,  and  then compared  between  investigations.  The results produced by this study support the proposed  hypothesis.  Therefore,  when a  company  manages  to  get  its  worker  to  perform its tasks more vigorously, involved and immersed in doing their job, there is less chance of chronic stress and lack of meaning  for  what  is  done.  Practical  and theoretical implications are discussed and recommendations  are  made  for  future  re-searchen-US
dc.descriptionEste trabajo analiza la relación entre el en-gagement y el burnout. Se propuso como hipótesis que el engagement y el burnout se relacionan negativamente. En este es-tudio se tomaron cinco investigaciones en las  que  se  relacionan  ambas  variables  y  se  describieron  los  resultados,  para  des-pués  compararlos  entre  investigaciones.  Los resultados arrojados por este estudio apoyan la hipótesis propuesta. Por lo tan-to, cuando una empresa logra que su tra-bajador realice sus labores de forma más enérgica,  dedicada  e  inmersa  haciendo su  trabajo  existen  menos  probabilidades  de que se genere estrés crónico y falta de sentido por lo que se hace. Implicaciones prácticas y teóricas son discutidas y se ha-cen  recomendaciones  para  futuras  inves-tigacioneses-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Librees-ES
dc.relationhttps://revistas.unilibre.edu.co/index.php/mente_joven/article/view/7555/6586
dc.sourceMente Joven; Vol. 8 (2019): Mente Joven; 113-118es-ES
dc.source2323-0312
dc.source2323-0312
dc.subjectEngagementes-ES
dc.subjectburnoutes-ES
dc.subjectpsicologíaes-ES
dc.subjectpositivaes-ES
dc.subjectbienestar laborales-ES
dc.subjectEngagementen-US
dc.subjectburnouten-US
dc.subjectpositive psychologyen-US
dc.subjectlabor welfareen-US
dc.titleENGAGEMENT, AN ALTERNATIVE CONTRA EL BURNOUTen-US
dc.titleENGAGEMENT, UNA ALTERNATIVA CONTRA EL BURNOUTes-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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